山东省委书记，山东省省委书记省长信箱是什么

山东省离任村干部补助标准

补贴标准：

1、连续任职满6年或累计任职满9年的，按照不低于现在在职村书记基本报酬标准10％核定；

2、连续任职满12年或累计任职满18年的，按照20％的标准核定；

3、连续任职满18年或累计任职27年以上的，按照30％的标准核定。

村主任按照正常离任村主任的生活补贴标准，则按照相同任职年限正常离任村书记生活补贴标准的80％来核定。国家对离任村干部采取最低补助、扶持政策等一系列补贴政策。

村两委与驻村扶贫工作队和第一书记是如何分工合作的

驻村工作队队长与第一书记不是一回事。驻村工作队长的工作职责：要全面准确了解和掌握所驻村的情况，把问题找准，把思路理清，广泛学习借鉴外地的好经验、好做法，创造性地推进驻村帮扶工作；

驻村第一书记的工作职责：要与村两委班子深度融合，多出主意、多想办法、积极当参谋，推动所驻村全面加强党建、发展特色产业、壮大集体经济，为打赢脱贫攻坚战夯实基础。

但是二者的目的是一致的：加强人、财、物、信息的统筹和整合，协同推进脱贫攻坚；要深入推进抓党建促脱贫攻坚，下大力气消除集体经济“空壳村”。

徐山元个人简历

徐山元-发达面粉集团有限公司董事长介绍:

个人简介：

徐山元，1961年7月生，汉族，山东夏津人，中共党员，高级经济师。

担任职务：

中国面粉协会副会长、山东省私营企业协会常委、山东省质量协会理事、德州市工商联合会常委、夏津县企业家协会副会长、夏津县县长经济顾问等社会职务。先后被授予山东省创业致富带头人、德州市十佳青年企业家、德州市五股力量带动先进个人、新长征突击手等先进个人荣誉称号。

人物小结：

在企业改革和经营管理工作中，发扬务实创新、快速高效、文明团结、诚实重信、提高奉献的企业精神，坚持以人为本、以义谋利、诚信经营的方针，倡导质量第一、追求卓越永不止步的发展战略，以信誉求生存，以质量求发展，视顾客为上帝，视人才为根本，充分弘扬“聚天下之英才，汇全球之信息；创发达之基业，展人生之风采”的企业文化，不断激励员工和企业共同进步，使企业获得突飞猛进的发展，为社会经济作出重大贡献。

他在1995年筹资建了一个小型的面粉加工厂，并大胆改革经营方式，积极探索现代管理模式，克服资金严重不足、销路不畅、人心涣散等制约企业发展的各种困难，外引内联，几年的时间在全国各地建立了自己的销售网络，拥有了广大的客户群，在市场上站稳了脚跟，现企业已发展为由发达面粉集团有限公司为母公司和六个分公司组成的集团公司，总资产达到1.68亿元。

“最大限度地理解别人，最大限度地承受别人对自己的不理解”，平实的话语，体现出他宽广的胸怀。发达面粉集团在他的带领下一定能够开创更加辉煌的明天！

省供销社是什么单位

我们原来所常见的供销社就是门市部，杂货店。而供销社曾经是一个庞大的机构。在中央，叫中华全国供销合作总社(准部级）。以下省市县乡都设有机构。工作范围和对象是广大的农村。既要采购种子化肥农药农机，也要采购柴米油盐日用百货供应农村。同时还要收购农副产品(粮食除外)。在计划经济的年代作用实属无可替代。

山东省省委书记省长信箱是什么

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