请假期间社保要自己承担吗？

  一、产假期间社保要自己承担吗，应该如何处理法律分析
对于社保中的个人缴费部分，在产假期间要自己承担。女职工在产假期间需要承担的主要是养老保险、医疗保险、失业保险。而单位则需要依法为其缴纳五险。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第十条
第一款
职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
  
《中华人民共和国社会保险法》第二十三条
第一款
职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
《中华人民共和国社会保险法》第四十四条
职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
  引用法规
[1]《中华人民共和国社会保险法》 第十条
[1]《中华人民共和国社会保险法》 第二十三条
[1]《中华人民共和国社会保险法》 第四十四条二、请假期间社保要自己承担吗？请假期间社保不需要自己承担。
  只要没有解除劳动关系，公司必须为员工缴纳社会保险，请假只会影响你的绩效工资和基本工资。根据我国法律的有关规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。由此可以看出，社保缴费是强制性规定，员工离岗、请长假，只要劳动关系存在，用人单位就应当不间断地给劳动者缴纳社会保险费。
  《中华人民共和国劳动法》第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。这就意味着私企需要为员工缴纳社保，其中就包括养老保险。当然，并不是交过养老保险就意味着退休后有退休金，要领取退休金，还需要满足领取条件。
  引用法规
[1]《中华人民共和国劳动法》 第七十二条三、办理信用卡需要社保吗？一般来说，社保可以说明这样几个问题其一您的工作是否正规，是否稳定。一般只有正规的工作才会交社保，社保能够连续交就说明您的工作情况较为稳定，一般信用卡审批是至少要求您在职3个月以上的;其二可以通过社保来判定您的工作年限和收入，毕竟收入证明是可以让公司帮您虚开假报的，多少却在公司掌握，而社保是没办法虚开假报的，银行可以根据您的社保交金情况倒退出您的个人收入情况从而判断可以给您下多少额度的信用卡。
  
但是实际上没有社保也是可以办理信用卡的，一般情况下在申请信用卡时您只需要提供身份证、工作证明和申请表，在申请表上您如实的填写了姓名、证件号码、婚姻情况、住房情况等因素，银行并不需要您提供社保证明。所以还是奉劝大家尽可能多的提供您的财力证明以及尽可能全面的填写您的申请资料。
  四、人事行政处理离职期间社保报销问题离职后企业不再帮你缴纳社保费用，所以你的社保卡是暂时不能使用的。还有社保停交以后，就不能享受医保报销待遇了，也就是说去医院不能用了。当然了主要你有新单位上班，单位帮你重新缴纳社保的话就可以继续享受医保报销待遇了。
  社保是累积计算的，不会存在白交的，就以养老保险为例，只要你累计交满15年，办理退休就有养老金了，如果是外地户口，也可以选择在离职后申请退养老保险个人账户里的钱，如果你还打算继续在深圳工作，那么就不要退了，退了不划算的，交费时间就作废了。扩展资料中华人民共和国社会保障卡是由人力资源和社会保障部统一规划，由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行，用于人力资源和社会保障各项业务领域的集成电路（IC）卡。
  社会保障卡作用十分广泛。持卡人不仅可以凭卡就医进行医疗保险个人账户实时结算，还可以办理养老保险事务；办理求职登记和失业登记手续；申领失业保险金；申请参加就业培训；申请劳动能力鉴定和申领享受工伤保险待遇；在网上办理有关劳动和社会保障事务等。社会保障卡采用全国的统一标准，社会保障号码按照《社会保险法》的有关规定，采用公民身份号码。