董事长办公室装修设计（总经理办公室装修设计原则有哪些？）

老板要装修办公室 要注意点什么？

1、老板办公室风水之面积

李嘉诚的办公室面积也就20平米左右，所以，各位老板们也要注意了，不能只追求气派的效果而把自己的办公室做的老大。一般15到25平米之间大小就足够了，太大的办公室不利于藏风聚气，如果自己的财气都不聚，企业自然也发展不起来。

2、老板办公室风水之桌椅摆放

我们都说事业上的发展，最重要的就是靠山，因为有了靠山才能稳固。所以，在摆放桌椅的时候，一定要注意椅子要背靠实墙。但是并不是说一定要顶着墙放置，最好是留有一尺左右的距离。这样以来，老板前后左右都可以随意的转动，也象征着做事业进退有余，不会把自己逼到死胡同当中。

3、老板办公室风水之门

首先，办公室的门不能正对着办公桌椅，否则会产生冲煞，对发展不利。其次，开门的位置也要注意，不能在座位的后方墙壁上开门，否则会导致背后无防，容易受小人陷害。并且背后有门，动静也就比较大，影响靠山的稳固。应科装饰的小酱建议，老板办公室开门的最佳位置应是桌椅的右前方。

4、老板办公室风水之位置

一般来说，老板的办公室是企业中的核心和靠山，因此应该放置在整个办公区的最后方。因为后方属静，只有保证老板运势的稳定，其他的职员才有发展的机会。再者，如果将老板办公室放在了最后面，还要注意从公司大门到办公室的通路不能有过多阻挡。虽然风水上宜回旋，但是也要保证通畅。

办公室装修时董事长和总经理办公室布局需要注意哪几个
除了办公面积略大之外，一般考虑采用较矮的办公家具，可以扩大视觉上的空间。作为企业董事长，必然少不了要接待些高级宾客，所以空间宽敞是首要考虑的，有的公司也会把接待区域和办公区域划分成两个空间。
高层办公室一般是都是单独的办公室，部分公司选择将高层领导的办公室安排在办公楼的最高层或办公平层的最深处，目的就是为他们创造一个安静的工作环境，保证高层日常工作的隐私性。
为了方便董事长和总经理们的调配，一般会把接待室、会议室、秘书办公室等安排在高层办公室周边的位置，很多的公司将高层办公室都建成套间，外间就安排接待室或秘书办公室。
企业领导的办公室代表的是公司形象，可以结合企业文化来做装饰。比如墙面色彩采用公司主题色、办公桌上摆放公司标志等等。

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董事长办公室设计要注意什么？
1、董事长办公室之风格
风格的选择对于办公室装修效果很重要，由于服务的行业差异，面对客户和生意伙伴需要建立的印象不同。一般来说，老牌的大型集团公司的董事长办公室一般采用稳重凝练型办公室装修风格，较少采用比较大的色差，造型上比较保守，方方正正，选择考究，强调气质的高贵和尊威。
老总办公室的房门最好开在坐位的左前方，以进门而论，是在右前方，因我们走路习惯大都是靠右。或者门位可依本命的吉方位亦可，即生气、延年、天医、伏位方。或者选择旺气位亦可，即正南、东北、正西位。如果以上三者皆符合时，则为上上之选，否则因地制宜即可。
2、董事长办公室之造型设计
对于中小型公司的董事长办公室装修，多采用现代型办公装修风格。造型流畅，大量运用线条，通过光和影的应用效果，在较小的空间内制造变化，在线条和光影变幻之间找到对心灵的冲击，并且喜欢用植物装点各个角落。
董事长与经理的办公室宜分开，不宜共处一室，容易产生权力抗衡，协调不易，各有主见。同时老总房间的坪数也不宜太大，气不易聚，孤寡之象，业务会衰退。万不可以为房间越大越气派。当然太小坪数也不宜，代表业务拓展不易，格局发展有限。老总办公室及业务主管办公室3、最好设在较高楼层。
进入老总办公室房间的动线也应顺畅，虽然董事长及主管房间大都在後面，从大门走到房间的动线不可弯弯曲曲，或杂物阻碍绕道而行，或曲径幽深、阴暗。财气不易进入房间，则业务困难重重。
4、董事长办公室之流行元素
对于新新人类型企业，如新兴的电脑资讯业、媒体行业老公办公室等较为适用，风格上不拘一格，大量使用集合图案作为设计元素，突出明亮度的强烈对比，大量使用新型装修材料，在强烈的办公室效果中，新产品和特征和公司创新科技的氛围一览无余。
董事长办公室的位置最重要，是企业成败的关键，原则上，最好在公司的后方，犹如军队的指挥官在后面掌控指挥调度，比较容易掌控员工，员工也会比较敬业。反之，如果将老总或高层的位置设在近门口处，犹如小兵打前阵，产生君劳臣逸的现象。老总则凡事必躬亲，员工较被动，对公司没有认同感。董事长位置可设在西北位，因西北为「乾」卦之位，乾取象主事者也。
5、董事长办公室之装饰摆设
创意型办公室风格设计，适合艺术、工艺品、品牌公司的董事长办公室布置，简约时尚、节奏跳跃，造型简洁、用料简单，强调原创的特征，尽量不重复，在造型上注重唯一性；简洁型办公室装修风格一般适用于小型公司和办事处的小型老总办公室，简单进行装修和装饰，强调实用性，较少装饰和个性化。
办公室房间的设计配置，一般而言，职位越高者越后面，犹如银行业的摆置，前线为柜台员、副理、经理等，职位越高坐位越后面。银行业因为要服务大众，与民众亲近，所以大都没有隔间，影响不大。但一般公司企业，则主管应有隔间，方不致於「孤阴不生」及「独阳不长」整个办公室空荡荡不聚气，人事疏离。而且一眼望穿，老板及总经理做决策时，没有隐私性，易遭小人及公司业务机密外泄之虞。

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